Concepto CCE. CONTRATO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS.  Generalidades. ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA DE MUJER EMBARAZADA. Unificación jurisprudencial. Periodo de lactancia. Descanso remunerado. Ley 2306 de 2023. ¿Cuál es el alcance de la Ley 2306 de 2023 en cuanto a la licencia de maternidad y periodo de lactancia en un contrato de prestación de servicios? (2025)

“… puede afirmarse que lo previsto en la Ley 2306 de 2023, específicamente en el artículo 6, no se aplica a las relaciones contractuales de las Entidades Estatales que no generan una relación laboral. En otras palabras, el derecho consagrado en esta Ley tiene como destinatarios a los sujetos que ostentan la calidad de trabajadores, es decir, aquellos que han celebrado con estas un contrato de trabajo o del que emerge una relación laboral”.